Dialogische Führung
Dietz, Karl-Martin & Kracht, Thomas (13.10.2016)
Dialogische Führung · Dietz, Karl-Martin & Kracht, Thomas
Grundlagen - Praxis - Fallbeispiel: dm-drogerie markt
Hardcover
Regulärer Preis:
35,00 €
Preise inkl. MwSt. · Kostenloser Versand ab 25,00 € ·
Versandfertig in 1 Tag, Lieferzeit 1-3 Tage
🎁
Produktdetails
▾
Produktinformationen "Dialogische Führung"
- Verlag: Campus
- Autor: Dietz, Karl-Martin & Kracht, Thomas
- ISBN: 978-3-593-50600-5
- Bestellnummer: 50600
- Veröffentlichung: 13.10.2016
- Umfang: 136 Seiten
- Maße: 159 x 14 x 235 (B/T/H)
- Gewicht: 333
- Sprache: deutsch
- Auflage: 4
- MwSt: 7 %
- Lesemotiv: Optimieren
- Nebenlesemotive: Verstehen
- Produktart: Buch gebunden
- Produktform: Hardcover
Als "dialogisch" wird eine Führungskultur bezeichnet, in der die Mitarbeiter aus eigener Einsicht und in eigener Verantwortung handeln. Mit einer dialogischen Führung werden Firmen innovativ, zukunftsorientiert und erfolgreich. Am Beispiel des Unternehmens dm-drogerie markt, in dem die Autoren als Berater tätig sind, geben sie Einblick in die Praxis dialogischer Unternehmenskultur.
"Wir machen Tag für Tag sehr gute Erfahrungen mit dialogischer Führung. In diesem Buch stellen die Autoren ihre Beobachtungen und Konzeptionen allen Interessierten zur Verfügung, sodass auch andere Unternehmen sich davon anregen lassen können." Götz W. Werner, Gründer dm-drogerie markt
Biografie – Dietz, Karl-Martin
D
Dr. Karl-Martin Dietz und Dr. Thomas Kracht gründeten im Jahr 1978 das Friedrich-von-Hardenberg-Institut für Kulturwissenschaften in Heidelberg, in dessen Rahmen das Buch "Dialogische Führung" entstanden ist.
Weitere Ausgaben:
Anmelden
Keine Bewertungen gefunden. Teilen Sie Ihre Erfahrungen mit anderen.
Produktgalerie überspringen
Ähnliche Bücher entdecken
Mit positiver Führung die Mitarbeiterbindung fördern
Hübler, Michael
Springer Fachmedien...
01.04.2022
01.04.2022
