Onboarding
Brenner, Doris (25.06.2020)
Onboarding · Brenner, Doris
Als Führungskraft neue Mitarbeiter erfolgreich einarbeiten und integrieren
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- Verlag: Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH
- Autor: Brenner, Doris
- ISBN: 978-3-658-30673-1
- Bestellnummer: 89043134
- Veröffentlichung: 25.06.2020
- Umfang: 50 Seiten
- Maße: 148 x 210 (B/H)
- Reihe: essentials
- Sprache: deutsch
- Auflage: 2. Auflage 2020
- Copyright: © 2020
- MwSt: 7 %
- Lesemotiv: Optimieren
- Nebenlesemotive: Verstehen
- Produktart: Taschenbuch
- Produktform: Taschenbuch
- Ein neuer Band aus der Reihe Essentials. Konkrete Hilfestellung zur Einarbeitung neuer Mitarbeiter Alles Wissenswerte kompakt zusammengefasst
Die zügige und professionelle Einarbeitung und Integration von neuen Mitarbeitern (Onboarding) ist ein zentraler Prozess, um die Leistungsfähigkeit einer Organisation dauerhaft sicherstellen zu können. Diese Investition zahlt sich mehrfach aus, denn nur auf dieser Grundlage werden neue Mitarbeiter die volle Leistungsfähigkeit und Leistungsbereitschaft entwickeln. Dieses Essential bietet konkrete Hilfestellungen, um den Onboarding-Prozess für alle Beteiligten – neue Mitarbeiter, die Führungskraft und den HR-Bereich – erfolgreich gestalten zu können.
Biografie – Brenner, Doris
Doris Brenner ist freie Beraterin mit den Schwerpunkten Personalentwicklung und Karriereberatung (www.karriereabc.de). Sie verfügt über langjährige Erfahrung in der Wirtschaft sowohl als Führungskraft wie im HR-Bereich. Doris Brenner ist Initiatorin und Gründungsvorstand der DGfK Deutsche Gesellschaft für Karriereberatung e.V. (www.dgfk.org).
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