In seiner langjährigen Karriere hat Erik Jan Hengstmengel viele Organisationen im In- und Ausland erfolgreich durch digitale Veränderungs- und Innovationsprozesse begleitet, von Start-ups bis hin zu globalen Konzernen. Mit seinem Verständnis für technologische Aspekte und seiner Erfahrung als Geschäftsführer ist er in der Lage, strategische Chancen und Herausforderungen auf eine geschäftsmäßige und verständliche Weise zusammenzufassen. Seine Vision und sein Fokus auf Innovation waren die Grundlage für mehrere erfolgreiche und sehr lesenswerte Managementbücher, darunter „The Digital Worker“, in dem er bereits im Jahr 2000 die Herausforderungen der neuen Arbeitswelt beschrieb.
